Aufgrund der kürzlich herausgegebenen Anweisungen der Führungsetage von CD Projekt Red wird das Unternehmen von einigen Menschen als Sündenbock für Crunch-Phasen in der Videospiel-Industrie hergehalten. Darauf reagiert das Unternehmen jetzt.
Die Entwickler bei CD Projekt Red wurden zuletzt von der Führung angewiesen bis zur Veröffentlichung von Cyberpunk 2077 einen zusätzlichen Tag am Wochenende arbeiten zu müssen. Zwar werden die Mitarbeiter für die entstehenden Überstunden entlohnt, jedoch versprach man im Vorfeld, dass man jegliche Form von Crunch dieses Mal unterlassen möchte.
Adrian Chmielarz, Gründer von People Can Fly und dem Studio The Astronauts, schrieb einen langen Facebook-Post, in dem er sagte, dass Crunch nicht immer zynisch sei und die ganze Situation viel weniger schwarz-weiß ist, als manche glauben wollen.
„Ich kann nur bestätigen, was Adrian Chmielarz geschrieben hat. Meine Erfahrung zeigt, dass Spielentwickler in dieser Hinsicht eine relative Solidarität von oben nach unten haben, unabhängig von der eingenommenen Position. Ich muss Sie enttäuschen. Game Development Manager sind nicht die sprichwörtlichen Kapitalisten bzw. Ausbeuter, die Geld zählen, während sie eine Zigarre rauchen und von Zeit zu Zeit auf die unterdrückten Entwickler schauen“, erklärt Łukasz Szczepankowski, Lead Technical Designer bei CD Projekt Red.
Der Facebook-Post zog noch weitere Meinungen nach sich. Ein User äußerte sich skeptisch und bekam prompt eine Antwort:
„Ich frage mich, was an Ihrer Aussage so lustig ist. CD Projekt Red teilt Gewinne mit seinen Angestellten seit einer langen Zeit, pünktlich und ohne Ausreden. Im Ernst, ich habe den Eindruck, dass es einige Leute vorziehen uns als schlecht und böse zu sehen, nur um eine Grundlage für ihre ideologische Erzählung zu haben“, erwiderte Adam Badowski, Studio Head von CD Projekt Red.
Crunch wird ein anhaltendes Problem der Videospiel-Industrie bleiben, wenn es darum geht zielgerichtet Inhalte zu festen Terminen fertigzustellen. Unter Umständen kann ein Voranschreiten von KI-basierten Technologien dafür sorgen, dass die Bedingungen für Arbeitnehmer in der Branche komfortabler gestaltet werden können.
Cyberpunk 2077 hat mittlerweile den Goldstatus erreicht und erscheint für PC, PlayStation 4 und Xbox One am 19. November 2020. Eine optimierte Version für die Next-Gen-Konsolen wird 2021 erscheinen.
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Warum muss ich bei der Headline direkt an ABE denken. ?
Haha, nice. Jetzt wo du es sagst ?
Super?!!!
Nein! Wie können die nur verlangen das Samstags gearbeitet wird. Ausbeuter.?
Fragt mal die Leute in Rollwochen, wie “ Crunch „die sich fühlen.
Ich weiß auch nicht was gegen eine kurze Crunch Zeit spricht. Ist bei vielen Firmen ganz normal.
In meiner Firma fahren wir z.B. auch seit einem knappen halben Jahr eine 6 Tage Woche anstatt 5 Tage, da wir ansonsten die Aufträge nicht rechtzeitig fertig kriegen (Stellen Nahrungsergänzungsmittel her und seit Corona haben sich die Bestellungen fast verdoppelt). Klar ist das scheiße und es gibt eine menge Kollegen die deswegen rumfluchen (der Krankenstand ist auch demensprechend nach oben gegangen) aber solange das nur eine Ausnahme bleibt ist das für mich Ok.
Kommt in den besten Familien vor. Bei uns werden in Arbeitsspitzen auch Überstunden angeordnet und vergütet… und ich denke mal wenig verdienen die Spieleprogrammierer auch nicht
wenn überhaupt raucht man beim Geld zählen ja auch ne Cohiba oder ein Joint 😎
Herje, wenn ich darüber nachdenke, wie es in anderen Berufen läuft, wie z.B. Krankenpflege, da wird (leider) keine große Nummer draus gemacht. Überstunden ohne Ende, beschissene Arbeitsbedingungen und am schlimmsten, die ätzende Scheinheiligkeit bzgl. des Berufes – erst systemrelevant und dann… wieder vergessen worden, keine Zuschläge, nicht mehr Geld, keine Verbesserung der Arbeitsbedingungen… Es ist doch lachhaft, sich über Crunch-Time in der Videospielbranche aufzuregen, da gibt es ganz andere Berufe, wo es deutlich schlimmer zu geht!
Hallo? Es wurde geklatscht! Das muss dann aber auch reichen… (⚠ Ironie off).
Kann mich deinem Kommentar nur 100% anschließen. Traurig soetwas.
Kann den Kommentaren hier nur zustimmen. Besonders in der Corona Zeit haben viele Betriebe Extraschichten einlegen müssen weil während manche Wirtschaftszweige stillgelegt wurden, andere Rekordnachfragen verzeichnen. Und längst nicht überall werden Überstunden ausgezahlt. Mitarbeiter werden in Kurzarbeit geschickt und dennoch von ihnen erwartet, dass sie Mehrarbeit leisten… zum Erhalt der Arbeitsplätze. Ich glaube wer sich im Moment beschwert dass er einen bezahlten Tag am WE mehr arbeiten muss (für ein fix terminiertes Pojekt!), der schaut selbst Zigarre rauchend auf andere Berufsgruppen herab
Creasy
3300 XP Beginner Level 2 | 09.10.2020 – 08:52 Uhr
Mitarbeiter werden in Kurzarbeit geschickt und dennoch von ihnen erwartet, dass sie Mehrarbeit leisten… zum Erhalt der Arbeitsplätze.
das kann man anonyme Anzeigen, das ist Betrug für den der Firmen Innhaber kräftig an die Wand gestellt wird und solche Schwarzen Scharfe sollten auch aussortiert werden, bei uns wird auch in Teilbereichen Kurzarbeit geleistet da ist der Arbeitgeber aber hinterher das die dann wirklich nichts machen, einige Kunden sind am schimpfen die meisten haben aber Verständnis
Komme aus dem Projektmanagement und genau deswegen wollte ich das irgendwann nicht mehr, Crunchtime ist kein Gameentwicklungsproblem, sondern ist im Projektmanagement allgegenwärtig, das hat was mit Missmanagement (zuviel versprochen im Angebot) Finanzierung passt nicht endet in zu kurzer Entwicklungszeit, bis Abgabetermine die nicht gehalten werden können. das Endet dann immer in Crunchtime weil einem das Geld ausgeht oder aber der Kunde mit Strafen droht
Ich kann mir gut vorstellen das CD eines der besten Unternehmen der Spielebranche ist (sowohl bezogen auf Spiele, Arbeitsschutz etc) und die wollen, was man auch super in ihren Projekten sehen kann, uns bereichern.. mit ihren Ideen, ihrer Kreativität und ihrer Liebe..
Da gibt es definitv schlimmere Unternehmen 😀
Ist doch ganz normal das man in der „heißen Phase“ etwas mehr arbeiten muss.